Vorteile als Mitarbeiter...

Unbefrister Arbeitsvertrag

Jeder neue Mitarbeiter bekommt einen Paten an die Seite, der ihm bei der Eingewöhnung ins Unternehmen zur Seite steht. Für die Einarbeitung gibt es einen Plan, der Step by Step abgearbeitet wird.

 

Nach erfolgreicher Probezeit, welche in der Regel 6 Monate beträgt, übernehmen wir Dich in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Team

Unser Team besteht derzeit aus 15 Mitarbeiterinnen an 3 Standorten und 4 Stores. Einige Mitarbeirbeiterinnen sind bereits seit mehr als 20 Jahren im Unternehmen.

 

Wenn Du kontaktfreudig, wissensdurstig und gern im Team arbeitest, würden wir uns über eine Bewerbung freuen.

Technik und Ausstattung

Wir verfügen über modernste Technik. Diese dient der Kommunikation und dem Austausch mit unseren Kunden, Lieferanten aber auch untereinander im Team. Die Technik dient in erster Linie der Arbeitserleichterung und dafür, dass wir uns auf das Wesentliche konzentrieren: Den Dienst an unseren Gästen.

 

Unser Shops entsprechen dem aktuellen Stand der Zeit, sind klimatisiert (außer RÜHLE Riesa), verfügen über eine LED - Beleuchtung und ein angemehmes Raumklima. Unsere Mitarbeiter/innen sind mit Handy und/ oder iPad ausgestattet.

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiter/ innen und deren Angehörige erhalten Rabatte auf den Einkauf in unseren Stores. Die Höhe des Nachlasses hängt von der Stellung im Unternehmen, der Betriebszugehörigkeit und der jeweiligen Einstufung ab. Ein Rabatt bis zu 50% ist dabei möglich. 

Flexible Arbeitszeiten und Urlaub

Service heißt, dann für die Gäste da zu sein, wenn diese (Frei-) Zeit haben.

Um die Interessen der Mitarbeiter mit denen unserer Gäste in Einklang zu bringen,  nutzen wir seit Jahren ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Arbeitszeitkonten.

 

Die Höhe des Urlaubs ist von der Betriebszugehörigkeit und Stellung im Unternehmen abhängig.

 

Die Einteilung der Dienst- und Freizeit sowie des Urlaubs erfolgt im Team. Die Erfassung erfolgt in unserem IN/tranet, zu welchem Du den Zugang erhältst. Somit hast Du Dienstzeiten, Urlaub usw. immer im Blick.

Aus- und Weiterbildung

Unsere Gesellschaft verändert sich rasend schnell. Stillstand ist Rückschritt und führt schnell ins (berufliche) Aus. Wir sorgen dafür, dass Du auf dem neuesten Stand bleibst und Dich weiterentwickeln kannst. 

 

Die Kosten für Aus- und Weiterbildung übernimmt in aller Regel das Unternehmen. 

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